El Ministeri de Treball i Economia Social i les organitzacions sindicals han arribat a la nit d'este dijous a un acord per incrementar el salari mínim interprofessional (SMI) en 15 euros el 2021, fins a situar-lo en 965 euros.
Segons el Ministeri, "es reforça així el compromís perquè se situï en el 60% de l'salari mitjà a la fi de la legislatura". La pujada arriba sense el vistiplau de la patronal, que s'ha negat a pactar este any des que el Govern es va decidir a ella.
Ahir al matí va saltar la notícia l'acord "imminent", encara que el secretari general de CCOO, Unai Sordo, l'ha desmentit. La ministra d'Afers Econòmics, Nadia Calviño, també ha demanat "més temps" per tirar endavant el pacte amb CCOO i UGT.
"No hi ha encara acord perquè estem passant papers i perquè la pujada de l'SMI no està lligada al camí de fites per 2022 i 2023", ha dit Sordo, que ha afegit que "d'això depèn que es tanqui o no l'acord al que llarg del dia d'hui ". Finalment, l'acord per a la pujada ha estat este mateix dijous.
La idea d'el Ministeri de Treball era elevar els 950 euros bruts actuals en 14 pagues entre 12 i 19 euros, en línia amb la recomanació de el panell d'experts. Però la patronal s'ha negat a donar el vistiplau a cap pujada este any i emplaçava el Govern a parlar en 2022. No obstant això, el president de Govern ja va dir dilluns a TVE que hi hauria pujada 'sí' o 'sí' este any .
El SMI és el salari mínim legal per una jornada laboral completa en aquelles empreses i sectors sense conveni. L'objectiu és que el SMI arribi al 60% de l'salari mig abans de la fi de la legislatura (2023), tal com determina la Carta Social Europea subscrita per Espanya.
Els sindicats, això sí, han cedit en les seues pretensions, ja que la seua idea anava més allà de l'ambició de l'Executiu i plantejaven una pujada d'entre 25 i 30 euros.
