El sector d'Autonòmiques d'UGT Serveis Públics del País Valencià s'ha dirigit per escrit a la consellera d'Hisenda i Administracions Públiques, Ruth Merino, per sol·licitar que realitzi les actuacions oportunes per implantar la jornada de les 35 hores a l'àmbit de l'Administració de la Generalitat.
En el seu escrit, el sindicat recorda que el Decret 42/2019 sobri condicions de treball aplicable al personal funcionari i laboral de la Generalitat ja estableix que la jornada dels empleats i empleades públics és de 35 hores o de 37.30 hores setmanals si bé la disposició final segona va condicionar l'entrada en vigor d'esta jornada setmanal al compliment d'uns objectius econòmics determinats recollits a la llei de Pressupostos de l'Estat.
No obstant això, el 2022 l'acord aconseguit entre el Govern de la Nació i els sindicats UGT i CCOO va incloure l'eliminació dels límits econòmics per a l'aplicació de la jornada de les 35 hores. Esta supressió, que va quedar plasmada en els pressupostos generals de l'Estat del 2023, permeten a les administracions públiques establir esta jornada en la seua negociació col·lectiva.
Com ja va informar l'anterior responsable d'este departament, la Federació de Serveis Públics de la UGT considera que el mandat de la Llei de Pressupostos per negociar la jornada de 35 hores ja va quedar complert fa quatre anys quan es va aprovar el reglament sobri condicions de treball i per tant, esta norma ja s'ha d'aplicar al conjunt del personal.
En haver desaparegut les limitacions econòmiques, UGT estima que amb la major urgència possible s'han de realitzar les actuacions i els tràmits corresponents per aplicar esta jornada, així com les correccions que s'hajan de fer en el càlcul del còmput anual.
